ONLINE | Percurso Formativo em Gestão da Responsabilidade Social (Gratuito – POISE)

ONLINE | Percurso Formativo em Gestão da Responsabilidade Social (Gratuito – POISE)
Datas Início: 19 de abril de 2022
Consultar Cronograma
Local Online
Horário 19:00 - 23:00
Duração 100 horas
Preço GRATUITO - Participação gratuita de inscrição obrigatória com entrega de todos os documentos solicitados, e cumprimento dos requisitos mencionados nas condições participação
Cofinanciado por
Este percurso formativo, tem como objetivo formar técnicos que possam vir a trabalhar com o Sistema da Responsabilidade Social (SRS), implementado de acordo com os requisitos das Normas NP 4469:2019, bem como pela utilização das normas internacionais SA8000 e/ou ISO 26000, além de proporcionar uma formação de reciclagem aos técnicos em exercício.
Com a globalização e uma maior preocupação dos consumidores com a sustentabilidade e com os direitos humanos e sociais, as empresas tem cada vez mais de demonstrar que produzem os seus bens sob condições seguras de trabalho, com salários justos, respeitando os direitos humanos básicos das pessoas envolvidas na produção.
A implementação das Normas de Responsabilidade Social permite às empresas demonstrar o seu compromisso com a proteção do meio ambiente, melhorar as suas relações com as partes interessadas, aumentar a credibilidade e confiança nas cadeias de valor e presença continuada em mercados exigentes a nível ambiental, social e de governação.
Assume-se, atualmente, que a Responsabilidade Social é uma forte componente da gestão de risco, tanto ao nível da governação das organizações, como nos riscos associados ao investimento financeiro. Deste modo, a implementação e certificação de um sistema de gestão de responsabilidade social e o reconhecimento de práticas de responsabilidade social, trazem vários benefícios às organizações, sendo cada vez mais um requisito para se trabalhar com grandes marcas.
A NP 4469:2019 prevê requisitos para a gestão eficaz e sustentável ao nível dos aspetos de Responsabilidade Social associados a todas as suas atividades, considerando: ética organizacional, direitos humanos, direito laboral, segurança e saúde no trabalho, ambiente, controlo da cadeia de valor, consumidores e desenvolvimento da sociedade.

Esta norma pode também ser vista como uma ferramenta para melhorar o desempenho geral da organização, sendo implementada muitas vezes com outras normas de sistemas de gestão, como a NP EN ISO 9001:2015, NP EN 14001:2015 e a NP EN ISO 45001:2019.

A NP 4469:2019 abrange as seguintes áreas:
. Estrutura e terminologia, incluindo incorporação da estrutura do Anexo SL
. O contexto interno e externos mais amplo do SGRS (Cláusulas 4 e 6)
. Detalhes dos requisitos do SGRS (em termos gerais, cláusulas 5, 7 e 10)
No final desta formação, os formandos deverão ser capazes de:
- Reconhecer a importância da ética e da responsabilidade social nas organizações;
- Relacionar a globalização com a RS;
- Distinguir diferentes normas e códigos de conduta de implementação de sistemas de RS;
- Identificar os aspetos da RS de uma organização;
- Identificar a legislação relevante no âmbito da gestão de RS;
- Elaborar um código de conduta de ética e responsabilidade social de uma organização;
- Identificar interpretar os conceitos e requisitos da Norma NP 4469:2019;
- Identificar e aplicar metodologias que permitam envolver os stakeholders;
- Identificar e organizar a documentação associada a um sistema de gestão da RS;
- Implementar um sistema de gestão da responsabilidade social a uma organização;
- Definir o mapa de processos no âmbito da NP 4469:2019;
- Elaborar processo(s) no âmbito da NP 4469:2019;
- Acompanhar auditorias ao sistema de gestão da RS
- Interpretar e propor as ações necessárias para controlo dos aspetos da RS adversos, bem como para melhorar o seu desempenho do sistema de gestão.
O curso vai decorrer das 19:00 - 23:00 nos seguintes dias: 

19, 21, 27, 29 de abril 3, 5, 10, 12, 17, 19, 24, 26, 31 de maio 
2, 7, 9, 14, 21, 28 , 30 de junho 
5, 7, 12, 14 e 19 de julho de 2022
UFCD 5456 Ética e Responsabilidade Social das Empresas – uma exigência
PARTE I - ÉTICA E RESPONSABILIDADE SOCIAL - 25 horas
Mod. 1: Ética e Responsabilidade Social – Introdução
Mod. 2: Gestão da Responsabilidade Social – Normas e Códigos de Conduta
Mods. 3/ 8: Sistema de Gestão da Responsabilidade Social – NP 4469:2019

UFCD 5434 Direito à Igualdade e à não-discriminação
PARTE II - ASPETOS SOCIAIS – DIREITOS HUMANOS E LABORAIS - 25 horas
Mods. 4/ 3: Direitos Humanos
Mods. 5/ 4: Direitos laborais
Mods. 6/ 7: Formação e Competências

UFCD 1079 Qualidade, ambiente, saúde e segurança - metalurgia e metalomecânica
PARTE III - AMBIENTE, SEGURANÇA E SAÚDE DO TRABALHO - 25 horas
Mods. 7/ 5: Ambiente
Mods. 8/ 6: Segurança e Saúde no Trabalho

UFCD 0716 Gestão por processos
PARTE IV - IMPLEMENTAÇÃO DO SISTEMA DE GESTÃO DA RESPONSABILIDADE SOCIAL - 25 horas
Mod. 9: Implementação de um Sistemas de Gestão da Responsabilidade Social - NP 4469:2019
Mod. 10: Auditoria e certificação

Consulte o Programa completo AQUI.
- Teórico-prática e contará com a participação ativa dos formandos em todas as atividades propostas
- Discussão e análise de casos práticos

Metodologia de Avaliação:
No final de cada haverá um Teste de Avaliação/Trabalho Prático, e a nota final resultará das duas componentes de avaliação: avaliação contínua e Teste de Avaliação/Trabalho Prático.
É obrigatória a frequência minima de 90% das horas de cada, sob pena de não obter certificação.
Para obtenção de aproveitamento neste percursos, a nota final resultante da média ponderada das duas partes deverá ser igual ou superior a 10/20 valores.

Mais valias:
- Formação gratuita
- Manuais dos módulos
- Subsídio de alimentação (4,77€) conforme legislação em vigor
- Certificado de de qualificação aos participantes que concluam com aproveitamento a formação e com assiduidade igual ou superior a 90% da carga horária de cada UFCD (conf. nº 1 do art.º 39 da Portaria 283/2011 de 24 de outubro)

Obs.: Número de vagas limitadas a 20, consideradas por data de registo da submissão do Formulário de Inscrição, com entrega de todos os documentos indicados no campo "Destinatários / Requisitos de Inscrição” e após validação dos critérios de elegibilidade, por parte da AEP.
- JOANA MOREIRA
. Licenciada em Engenharia Química - Ramo Ambiente
. Pós-graduação em Gestão da Formação e em Segurança Contra Incêndios em Edifícios
. Mestrado em Engenharia Gestão Industrial, a exercer funções de Técnica Superior de Segurança há mais de uma década, é desde 2019, sócia-gerente e diretora técnica de uma empresa de prestação de serviços externos de SST
. Formadora, desde 2004 nas áreas de Segurança e Higiene do Trabalho, Qualidade, Ambiente e Responsabilidade Social, tendo trabalhado com várias instituições
. Exerce ainda funções de consultora na implementação de sistemas de gestão, deste 2010, tendo trabalhado nos Programas Formação PME, Q3 – . Qualificar o 3.º Sector e Prevenir para Inovar da AEP

- MARISA LEAL
. Licenciada em Engenharia Biológica
. Pós-graduada em Sistemas de Gestão Integrados da Qualidade, Ambiente, Segurança no Trabalho e Responsabilidade Social
. Formadora, consultora e auditora em Sistemas de Gestão da Qualidade, Ambiente, Segurança no Trabalho, Segurança Alimentar e Responsabilidade Social
. Técnica Superior de Segurança no Trabalho

- PAULA CASTRO
. Licenciada em Direito, pela Faculdade de Direito da Universidade de Coimbra
. Certificado de Aptidão Profissional do Sistema de Certificação Profissional do Ministério do Trabalho e da Solidariedade
. Formadora nas áreas do direito, nomeadamente, legislação laboral, sociedades comerciais, direito comercial e fiscal, legislação do trabalho e segurança social, higiene e segurança no trabalho, trabalho transfronteiriço
. Também nas áreas de documentação comercial e administrativa, responsabilidade civil do produtor, organização e gestão, direito empresarial, estrutura organizacional da empresa, gestão integrada de RH; gestão de Equipas, comunicação interpessoal – comunicação, contrato e garantias, títulos de crédito e operações bancárias, direito aplicado às empresas
. Advogada desde 1994
Esta ação de formação destina-se exclusivamente a:
- Residentes na zona Norte;
- Empregados, detentores de escolaridade mínima de 12º ano:
. Quadros superiores e médios com responsabilidade ao nível da Gestão da Responsabilidade Social
. Consultores/auditores que pretendam aprofundar ou reciclar os seus conhecimentos
. Outros profissionais que desejem desenvolver competências nestes domínios
- Desempregados, inscritos no Centro de Emprego, há menos de 12 meses e desde que detentores de habilitações iguais ou superiores ao ensino secundário.
Participação gratuita de inscrição obrigatória com entrega de todos os documentos solicitados, e cumprimento dos requisitos mencionados a seguir.

REQUISITOS DE INSCRIÇÃO:
Para formalizar a sua inscrição e dando cumprimento à Portaria n.º230/2008, que regula as ações de Formação Modular Certificadas, informa-se que deverá enviar para o email: inscricoes.formacao@aeportugal.pt, as seguintes cópias legíveis de:
- BI, NIF, NISS ou Cartão Cidadão
- Certificado de Habilitações Literárias
- Comprovativo de NIB/IBAN (documento bancário com indicação de nome do titular) se a formação ocorrer fora do seu horário de trabalho
. Comprovativo de Situação de Emprego:
   - Se Empregado(a) - apresentar declaração entidade patronal com indicação do horário de trabalho praticado durante a formação - aceda à  Minuta da Declaração
   - Se Desempregado(a) - apresentar declaração do IEFP, com data inferior a 1 mês 
OBS.: Sem o envio destes documentos, a inscrição não será considerada.

REGALIAS:
- Formação gratuita
- Manual do curso
- Certificado de de qualificação aos participantes que concluam com aproveitamento a formação e com assiduidade igual ou superior a 90% da carga horária da UFCD, de acordo com o estabelecido no nº 1 do art.º 39 da Portaria 283/2011 de 24 de outubro
- Subsídio de alimentação (4,77€) conforme legislação em vigor

Obs.: Número de vagas limitadas a 20 (consideradas por data de registo no Formulário de Inscrição), e com entrega de todos os documentos indicados em "REQUISITOS DE INSCRIÇÃO"